近日，杰创智能（301248）公布2025年股票期权激励计划（草案），拟向公司核心员工授予股票期权共计251.875万份，占公告激励计划时公司股本总数的1.64%。其中，首次授予201.5万份，占本次激励计划授予总额的80%；预留授予50.375万份，占本次激励计划授予总额的20%。本次激励计划的行权价格为每份26.01元。
2025年是公司战略转型的关键一年。公司紧抓人工智能行业机遇，围绕AI基础设施和AI应用进行转型升级，前三季度累计实现营业收入5.99亿元，较去年同期增长30.73%；实现归母净利润2,277.21万元，较去年同期扭亏，增长138.96%。
各大业务板块取得一系列重要成效。AI+云计算业务板块随着AI超融合一体机需求爆发与算力服务建设的持续推进，业务规模显著增长；AI+安全业务板块重点推进新型执法装备的产品研发和市场布局，在警博会、链博会、安博会等国内重要安全行业展会展示推广，积累了良好的品牌声誉和知名度，并逐步建立起华南、华北、西南地区经销体系；行业数智化业务板块规模亦逐渐企稳，多个重点项目顺利交付验收。
△杰创智能旗下AI云品牌“常青云”系列产品
在此背景下，本次股票期权激励计划的实施，将有利于持续推进长期激励机制的建设，充分调动公司高层管理人员及核心骨干员工的积极性，吸引和留住优秀人才，有效结合股东利益、公司利益和经营者利益，使各方共同关注公司的长远发展。
△杰创智能“掌安星”安全机器人系列产品
以业绩为尺，丈量奋斗价值；用期权为报，共享发展成果。本次激励计划，在公司和个人层面均设置了业绩考核要求。在2026年、2027年及2028年三个会计年度，以2024年财务指标为基数，公司在对应年度的营业收入增长幅度应当分别不低于10%/20%/30%，净利润增幅分别不低于20%/30%/40%，同时激励对象于相应考核年度的个人绩效考核结果达到考核管理办法的要求，方可行权。
本次股票期权激励计划，是继公司实施2024年员工持股计划，以及董事长、总裁大手笔增持公司股票之后，公司再次释放的对中长期持续稳健发展良好预期的积极信号。公司持续建设高激励、高要求的共享平台，促进员工与公司共同成长，极大激发团队的“主人翁”精神，让个人梦想与公司愿景同频共振，形成“力出一孔、利出一孔”的强大合力，驱动公司战略的落地。
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关于杰创智能
杰创智能科技股份有限公司（简称：杰创智能）专注于人工智能产品的研发与制造，构建了覆盖AI基础设施与“AI+”行业应用的全栈技术体系。旗下常青云品牌聚焦AI算力底座，推出AI大模型一体机、超融合一体机、智算平台等核心产品，助力各行业智能化升级；掌安星品牌深耕智慧安全领域，创新推出AI安全机器人、智能电磁安保设备等产品，广泛应用于公安、政企、工业、教育、医疗等领域。
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